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| id | title | auditstatus | gesamturteil | migration_mode |
|---|---|---|---|---|
| U12 | Flüchtiger und intensiver Blick | Phase A abgeschlossen | A – erprobter und fachlich tragfähiger Wahrnehmungsbaustein | vollständiges Verbundprofil aus Audit und Originalquelle |
U12 - Flüchtiger und intensiver Blick
Dieses Profil bündelt den vollständigen Inventareintrag, alle zugeordneten Fähigkeits- und Qualitätsbefunde, offene Punkte, Validierungsbefunde und - soweit vorhanden - die ursprüngliche PDF-Beschreibung. Es ersetzt die fehlende ausführliche überarbeitete Übungs-DOCX nicht, sondern macht deren Fehlen sichtbar.
Inventar und Übungskern
| Feld | Inhalt |
|---|---|
| Uebungs-ID | U12 |
| Arbeitstitel | Flüchtiger und intensiver Blick |
| Quelldatei | 12_Uebungsbeschreibung_Fluechtiger_und_intensiver_Blick_v2_0.docx |
| Versionsstand | v2.0 – kompakte quellentreue Neufassung |
| Bearbeitungsstand | kompakt und vollständig beschrieben |
| Uebungsart | Wahrnehmungsübung |
| Kontext | kontextoffene Grundlagenübung |
| Zentraler Erfahrungsraum | Flüchtigen, üblichen und intensiven Blick erleben, eigene Wahrnehmungsbegriffe offen sammeln, Unterschiede vergleichen und deren Bedeutung für den Gewaltschutz reflektieren. |
| Uebungsfamilie | F1 – Nonverbale Wahrnehmung und Körperwirkung |
| Rolle in Familie | Eigenständiger Wahrnehmungsbaustein zur Wirkung unterschiedlicher Blickformen |
| Vorhandene Varianten | flüchtiger Blick; normaler Blick; intensiver Blick; offene Begriffssammlung; optionale Teilnehmerinnenvariante mit methodischer Einschränkung |
| Erprobungsstand | mehrfach erprobt; Neufassung v2.0 liegt vor |
| Offene Informationen | kein Anpassungsbedarf |
| Auditstatus | Phase A abgeschlossen |
| Gesamturteil | A – erprobter und fachlich tragfähiger Wahrnehmungsbaustein |
| Notizen | Keine Blickstrategie und keine Handlungsoptionen; Begriffe und Deutungen entstehen zunächst aus der Gruppe. |
Fähigkeitsmapping
| Uebungs-ID | Arbeitstitel | Kompetenz-ID | Kompetenzkurzname | Zuordnungsart | Einstiegsniveau | Erreichbares Niveau | Beobachtbare Handlung | Erforderliche Vorerfahrung | Feedback/Wiederholung vorhanden | Begruendung | Auditstatus | Spalte_13 | Prüfhinweis |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| U12 | Flüchtiger und intensiver Blick | GV1 | Wahrnehmen; Beobachtung, Interpretation und Bewertung unterscheiden | Primär entwickelt | R0 | R2 | Die Teilnehmerin erlebt drei Blickformen, hält unmittelbare Wahrnehmungen fest und vergleicht Gemeinsamkeiten und Unterschiede, ohne vorgegebene Deutung. | keine | ja: drei Vergleichsrunden und gemeinsame Auswertung | Die offene Wahrnehmung und Trennung von Eindruck und eindeutiger Schlussfolgerung sind der alleinige Lernkern. | Phase A – validiertes Mapping |
Qualitätsaudit
| Uebungs-ID | Arbeitstitel | Komplexitaet funktional | Komplexitaet steuerbar | Aktive Handlung | Mehrfache Ausfuehrung | Feedback | Zweiter Durchgang | Mehrere sichere Loesungen | Kein Victim Blaming | Deeskalation keine Pflicht | Sicherheitsrahmen konkret | Wahl/Beobachter/Ausstieg | Rollenlogik tragfaehig | Organisation realistisch | Zeit realistisch | Materialstand | Beschreibungstiefe | Gesamtrisiko | Anpassungsbedarf | Gesamturteil |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| U12 | Flüchtiger und intensiver Blick | Ja | Ja | Ja – Wahrnehmung und offene Beschreibung | Ja – drei Blickformen | Ja – unmittelbarer Vergleich der Begriffe | Nicht erforderlich | Nicht relevant – keine Handlungsübung | Ja | Nicht relevant | Ja – Freiwilligkeit und dosierter Blickkontakt | Ja | Ja | Ja | Ja | vollständig; Begriffskarten optional | kompakt und praxistauglich | niedrig bei dosierter Durchführung | Kein Anpassungsbedarf | A – erprobt und tragfähig |
Ursprüngliche PDF-Beschreibung
Original: sources/raw/Rollentraining flüchtiger und intensiver Blick.pdf
Wahrnehmungstraining
Rollentraining
Name: Flüchtiger und intensiver Blick
Zeit: 10 Minuten
Material: Keines, evtl. Kärtchen und Tafel
Zweck: Wahrnehmung Blick
➢ Die Teilnehmer stellt sich im Halbkreis/Kreis auf
➢ Der Gruppenleiter geht zu den einzelnen Personen und schaut „kurz“ zu ihnen auf und
zügig wieder nach unten
➢ Die Teilnehmer dokumentieren mit Begriffskärtchen ihre Wahrnehmung an der Tafel
➢ Der Gruppenleiter geht zu den einzelnen Personen und schaut „normal“ zu ihnen auf d.h.
in üblicher Dauer und Intensität
➢ Die Teilnehmer dokumentieren mit Begriffskärtchen ihre Wahrnehmung an der Tafel
➢ Der Gruppenleiter geht zu den einzelnen Personen und schaut „intensiv“ in ihre Augen
Inhalt:
d.h. lange und eindringlich
➢ Die Teilnehmer dokumentieren mit Begriffskärtchen ihre Wahrnehmung an der Tafel
Alternative 1: Besprechung der Wahrnehmungen in der Gruppe (ohne Kärtchen)
Alternative 2: Die Teilnehmer laufen in einem Raum umher, halten an und schauen sich
gegenseitig in o.g. Weise an. Nachteil: Nur wenig Personen können die einzelnen Rollen
korrekt einhalten. Damit wird kein genauer Eindruck möglich.
➢ Sind Wahrnehmungsunterschiede durch die Blicke deutlich geworden?
➢ Welche Relevanz hat diese Erkenntnis in der Gewaltprävention?
Auswertung:
Careni/Deeskalationstraining/Rollenspiele/flüchtiger und intensiver Blick
Fehlende ausführliche Quelldateien
Laut Audit existieren folgende ausführliche oder ergänzende Dateien, die im aktuellen Chat-/Migrationsbestand nicht vorliegen:
12_Uebungsbeschreibung_Fluechtiger_und_intensiver_Blick_v2_0.docx