From 763de11d2beb55f24a1eb780c844ad8943005943 Mon Sep 17 00:00:00 2001 From: Lars Date: Sat, 1 Nov 2025 11:38:47 +0100 Subject: [PATCH] =?UTF-8?q?vault/leitbild/templates/template-review-quarte?= =?UTF-8?q?rly-leitbild.md=20hinzugef=C3=BCgt?= MIME-Version: 1.0 Content-Type: text/plain; charset=UTF-8 Content-Transfer-Encoding: 8bit --- .../template-review-quarterly-leitbild.md | 57 +++++++++++++++++++ 1 file changed, 57 insertions(+) create mode 100644 vault/leitbild/templates/template-review-quarterly-leitbild.md diff --git a/vault/leitbild/templates/template-review-quarterly-leitbild.md b/vault/leitbild/templates/template-review-quarterly-leitbild.md new file mode 100644 index 0000000..ce178e0 --- /dev/null +++ b/vault/leitbild/templates/template-review-quarterly-leitbild.md @@ -0,0 +1,57 @@ +--- +title: Template – Quarterly Review (Leitbild) +id: template-review-quarterly-leitbild +type: template +status: active +created: 2025-11-01 +updated: 2025-11-01 +area: personal_development +tags: [template, review, quarterly, leitfragen, deviation, scoreboard, strategy] +lang: de +source: coach/leitbild +version: 1.0.0 +--- + +# Quarterly Review – Q YYYY + +## 1) Nordsterne – Gültigkeit & Fortgang +Für jeden Nordstern: +- **Noch gültig?** ☐ Ja ☐ Nein (Anpassung: …) +- **Outcome-Bild (Was hat sich sichtbar verändert?)** … +- **Lead/Lag-Review** – was war prädiktiv? … + +**Meilensteine** – datieren/verschieben/streichen: +- – Status: … + +## 2) Strategie-Retro (Keep / Start / Stop) +- **Keep** (stark & wirksam): … +- **Start** (neu, mit kleinem Risiko): … +- **Stop** (streichen, weil wenig Nutzen): … + +## 3) System-Retro (Regeln, SLAs, Nein-Liste) +- **Regeln/Standards** (z. B. Haushalt): passen sie? … +- **Nein-Liste** (z. B. keine zusätzlichen Karate-Trainings, keine Fremd-Übernahme von Verantwortungen): eingehalten? … +- **Rituale** (R1–R7): Was konsolidiere/vereinfache ich? … + +## 4) Werte/Prinzipien – Quartals-Audit +- **Integrität** – stärkster Moment / kritischster Moment: … +- **Disziplin-mit-Menschlichkeit** – wo gelang Balance? … +- **Respekt** – Beispiel für „Verstehen vor Antworten“: … + +**Abweichungen (Quartal):** +- Wichtigste **Deviation Note** + Ergebnis der **Repair**: … +- **Präventions-Änderungen** im System: … + +## 5) Beziehungen & Gesundheit (Fundament) +- **Familie/Partnerschaft** – was hat Nähe aufgebaut? Was plane ich konkret? … +- **Ich-Pflege** – Meditation/Mobility/Ernährung („keine Cheat Days“): ehrlicher Stand, **eine** Kurskorrektur: … + +## 6) Kurskorrektur & Entscheidungen (nächstes Quartal) +- **Top-2 Kurskorrekturen** (Nordsterne, Meilensteine): … +- **1–2 Decision Notes** anlegen (Titel, Warum, Erfolgsmetrik, Review-Datum): … +- **Ritual-OS** – eine Änderung, die 80 % des Nutzens bringt: … + +## 7) Kalender & Sichtbarkeit +- **Quarterly Review Termin** für Q+1 gesetzt? ☐ +- **Monthly/Weekly** Slots bestätigt? ☐ +- **Kommunikation** (wer bekommt was zu sehen – privacy/public): …